عضو هیأت رئیسه مجلس با بیان اینکه همسان سازی در آخرین مرحله است، نسبت به افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی ابراز امیدواری کرد.
یکی از اعضای کمیته رئیس شورای اسلامی با بیان اینکه تفاهمات خوبی با دولت برای یکسان سازی حقوق بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم صورت گرفته است، گفت: این تفاهمات در لایحه برنامه هفتم توسعه به تصویب می رسد.
در نیمه اول اردیبهشت ماه ماه، وزیر رفاه اجتماعی از تصویب طرح افزایش حقوق مستمری بگیران سایر سطوح درآمدی در شورای امنای سازمان تامین اجتماعی و ارسال به هیات دولت خبر داد. افزایش حقوق بازنشستگان به تصویب رسید «ما در چند مرحله شاهد تفاوت حقوق بازنشستگان هستیم که مابقی این معوقات نیز به زودی پرداخت خواهد شد. افزایش حقوق بازنشستگان در سطح نهایی اردیبهشت ماه اما این وعده ها تاکنون محقق نشده و بسیاری از بازنشستگان برای امرار معاش با مشکل مواجه هستند.
یکی از اعضای کمیته رئیس شورای اسلامی با بیان اینکه تفاهمات خوبی با دولت برای یکسان سازی حقوق بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم صورت گرفته است، گفت: این تفاهمات در لایحه برنامه هفتم توسعه به تصویب می رسد.
مجتبی یوسفی در گفت و گو با برنا، در خصوص بحث همسان سازی و یکسان سازی حقوق بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم توسعه، اظهار داشت: دولت در برنامه هفتم توسعه پیشنهادی برای یکسان سازی و یکسان سازی حقوق بازنشستگان نداشته است. در نهایت با تعامل رئیس مجلس، اعضای کمیسیون تلفیق و مسئول تنظیم برنامه در دو بخش با محوریت حوزه بازنشستگی تدوین شد.
بر اساس اعلام صندوق بازنشستگی کشوری، میانگین حقوق بازنشستگان در پایان شهریور ماه امسال نسبت به مدت مشابه سال گذشته ۴۲ درصد افزایش یافت.
بر اساس آمار منتشر شده از سوی صندوق بازنشستگی کشوری، تعداد مستمری بگیران این صندوق در پایان شهریور ماه سال جاری بالغ بر یک میلیون و 641 هزار و 340 نفر بوده است، این در حالی است که تعداد مستمری بگیران صندوق در پایان شهریور ماه سال گذشته معادل یک میلیون و 585 هزار و 343 نفر بوده است.
به عبارت دیگر تعداد کل صندوق داران در پایان فصل تابستان 1402 نسبت به مدت مشابه سال قبل 3.5 درصد افزایش یافته است.
اما از این یک میلیون و 641 هزار و 340 نفر، یک میلیون و 327 هزار و 975 نفر بازنشسته، 13 هزار و 225 نفر از کارافتاده، 61 هزار و 991 کارگر فوت شده و 238 هزار و 149 نفر بازنشسته جان خود را از دست داده اند.
این در حالی است که به تفکیک استان ها و بر اساس آخرین گزارش دریافتی از بانک بازنشستگی کشوری، استان تهران با 324 هزار و 974 نفر بیشترین و استان ایلام با 14.16 نفر کمترین تعداد شاغل را به خود اختصاص داده اند.
2 درصد از معلولیت ها ناشی از کار و 98 درصد آنها ناشی از کار نبوده است. در مورد کارمند متوفی، 10 درصد فوت کارکنان ناشی از کار بوده و 90 درصد فوت ها ناشی از کار نبوده است.
وضعیت کارمندان بر اساس جنسیت در پایان شهریور ماه سال جاری نیز حاکی از آن است که 66 درصد شاغلان مرد و 34 درصد زن هستند.
از سوی دیگر بررسی نحوه توزیع شاغلان در پایان شهریور ماه سال جاری نیز نشان می دهد که وزارت آموزش و پرورش با یک میلیون و 22 هزار و 376 کارمند بزرگترین نهاد مشترک صندوق بازنشستگی کشور است که 62.29 درصد از صندوق بازنشستگی کشور را تشکیل می دهد. کارکنان صندوق به همین ترتیب وزارت بهداشت با 13.26 درصد (217705 نفر) در رتبه بعدی قرار دارد.
یکی از چالش های اصلی صندوق کاهش پوشش حمایتی است در حالی که طبق تجربه بین المللی، صندوق بازنشستگی پایدار دارای شاخص حمایتی حداقل 3 و در سطح بهینه 6 تا 7 است.
بر اساس این گزارش، میانگین حقوق کارمندان در سال 1402 (آیین نامه جدید) نیز نشان می دهد که میانگین حقوق مستمری یکم معادل 16 میلیون و 33 هزار تومان و متوسط حقوق آخرین شغل معادل 16 میلیون و 966 هزار تومان بوده است.
همچنین میانگین حقوق کارمندان در پایان شهریور ماه (مجموع حقوق) در پایان شهریور ماه سال جاری معادل 11 میلیون و 291 هزار تومان بوده در حالی که این رقم در پایان شهریور سال گذشته 7 میلیون اعلام شده است. و 952 هزار تومان.
افزایش ۴۲ درصدی میانگین حقوق بازنشستگان
یعنی میانگین حقوق شاغلان در پایان شهریور 1402 نسبت به مدت مشابه سال قبل به طور متوسط 42 درصد افزایش داشته که ناشی از افزایش 20 درصدی حقوق بازنشستگان و مشمولان خدمت است. . کارکنان و مشترکین صندوق های بازنشستگی کشوری، لشکری و سایر صندوق ها با تصویب هیأت وزیران در فروردین در این ماه علاوه بر اجرای قانون اصلاح قانون بودجه سال 1401 کل کشور و احیای حقوق کارمندان و بازنشستگان کشوری و ارتشی مصوب 19 آبان مجلس 1401 و…
همچنین محاسبات حاکی از آن است که در 6 ماهه نخست امسال به طور میانگین 95 درصد حقوق مشمول کسر زمان کار اعضا به عنوان مستمری پرداخت شده است.
از سوی دیگر، توزیع کارکنان به تفکیک مقاطع تحصیلی در پایان شهریور 1402 نیز نشان می دهد که از یک میلیون و 641 هزار و 340 نفر، 24 هزار و 656 نفر دارای مدرک دکتری، 84 هزار و 17 نفر دارای مدرک فوق لیسانس، 477 هزار نفر و 774 نفر دارای مدرک لیسانس و مابقی دارای مدرک تحصیلی پایین تری هستند.
همچنین براساس اطلاعات کارکنان پایان شهریور، میانگین سن بازنشستگی 51.85 سال، میانگین مدت پرداخت حقوق 29 سال و میانگین مدت خدمت 28 سال است.
در نیمه اول اردیبهشت ماه ماه، وزیر رفاه اجتماعی از تصویب طرح افزایش حقوق مستمری بگیران سایر مقاطع درآمدی در هیات امنای سازمان تامین اجتماعی و ارسال به هیات دولت خبر داد. مابقی این معوقات نیز به زودی پرداخت خواهد شد. وعده های مسئولان مربوطه برای تصویب و اجرایی شدن افزایش حقوق بازنشستگان در پایان اردیبهشت ماه اما این وعده ها تاکنون محقق نشده و بسیاری از بازنشستگان برای امرار معاش با مشکل مواجه هستند.
یکی از اعضای هیئت رئیسه شورای اسلامی با بیان اینکه تفاهمات خوبی با دولت برای یکسان سازی حقوق بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم صورت گرفته است، گفت: این تفاهمات در لایحه برنامه هفتم توسعه به تصویب می رسد.
مجتبی یوسفی در گفت و گو با برنا، در خصوص بحث همسان سازی و یکسان سازی حقوق بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم توسعه، اظهار داشت: دولت در برنامه هفتم توسعه پیشنهادی برای یکسان سازی و یکسان سازی حقوق بازنشستگان نداشته است. در نهایت با تعامل رئیس مجلس، اعضای کمیسیون تلفیق و مسئول تنظیم برنامه در دو بخش با محوریت حوزه بازنشستگی تدوین شد.
میانگین حقوق بازنشستگان کشوری در سال 1402 تعیین شد.
بر اساس اعلام صندوق بازنشستگی کشوری، میانگین حقوق بازنشستگان در پایان شهریور ماه امسال نسبت به مدت مشابه سال گذشته ۴۲ درصد افزایش یافت.
بر اساس آمار منتشر شده از سوی صندوق بازنشستگی کشوری، تعداد مستمری بگیران در پایان شهریور ماه سال جاری یک میلیون و 641 هزار و 340 نفر بوده است، این در حالی است که تعداد مستمری بگیران در پایان شهریور ماه سال گذشته یک میلیون و 585 هزار و 343 نفر بوده است.
اما از این یک میلیون و 641 هزار و 340 نفر، یک میلیون و 327 هزار و 975 نفر بازنشسته، 13 هزار و 225 نفر از کارافتاده، 61 هزار و 991 کارگر فوت شده و 238 هزار و 149 نفر بازنشسته جان خود را از دست داده اند.
این در حالی است که به تفکیک استان ها و بر اساس آخرین گزارش دریافتی از بانک بازنشستگی کشوری، استان تهران با 324 هزار و 974 نفر بیشترین و استان ایلام با 14.16 نفر کمترین تعداد شاغل را به خود اختصاص داده اند.
2 درصد از معلولیت ها ناشی از کار و 98 درصد آنها ناشی از کار نبوده است. در مورد کارمند متوفی، 10 درصد فوت کارکنان ناشی از کار بوده و 90 درصد فوت ها ناشی از کار نبوده است.
وضعیت کارمندان بر اساس جنسیت در پایان شهریور ماه سال جاری نیز حاکی از آن است که 66 درصد شاغلان مرد و 34 درصد زن هستند.
از سوی دیگر بررسی نحوه توزیع شاغلان در پایان شهریور ماه سال جاری نیز نشان می دهد که وزارت آموزش و پرورش با یک میلیون و 22 هزار و 376 کارمند بزرگترین نهاد مشترک صندوق بازنشستگی کشور است که 62.29 درصد از صندوق بازنشستگی کشور را تشکیل می دهد. کارکنان صندوق به همین ترتیب وزارت بهداشت با 13.26 درصد (217705 نفر) در رتبه بعدی قرار دارد.
یکی از چالش های اصلی صندوق کاهش پوشش حمایتی است در حالی که طبق تجربه بین المللی، صندوق بازنشستگی پایدار دارای شاخص حمایتی حداقل 3 و در سطح بهینه 6 تا 7 است.
بر اساس این گزارش، میانگین حقوق کارمندان در سال 1402 (آیین نامه جدید) نیز نشان می دهد که میانگین حقوق مستمری یکم معادل 16 میلیون و 33 هزار تومان و متوسط حقوق آخرین شغل معادل 16 میلیون و 966 هزار تومان بوده است.
همچنین میانگین حقوق کارمندان در پایان شهریور ماه (مجموع حقوق) در پایان شهریور ماه سال جاری معادل 11 میلیون و 291 هزار تومان بوده در حالی که این رقم در پایان شهریور سال گذشته 7 میلیون اعلام شده است. و 952 هزار تومان.
افزایش ۴۲ درصدی میانگین حقوق بازنشستگان
یعنی میانگین حقوق شاغلان در پایان شهریور 1402 نسبت به مدت مشابه سال قبل به طور متوسط 42 درصد افزایش داشته که ناشی از افزایش 20 درصدی حقوق بازنشستگان و مشمولان خدمت است. . کارکنان و مشترکین صندوق های بازنشستگی کشوری، لشکری و سایر صندوق ها با تصویب هیأت وزیران در فروردین در این ماه علاوه بر اجرای قانون اصلاح قانون بودجه سال 1401 کل کشور و احیای حقوق کارمندان و بازنشستگان کشوری و ارتشی مصوب 19 آبان مجلس 1401 و…
همچنین محاسبات حاکی از آن است که در 6 ماهه نخست امسال به طور میانگین 95 درصد حقوق مشمول کسر زمان کار اعضا به عنوان مستمری پرداخت شده است.
از سوی دیگر، توزیع کارکنان به تفکیک مقاطع تحصیلی در پایان شهریور 1402 نیز نشان می دهد که از یک میلیون و 641 هزار و 340 نفر، 24 هزار و 656 نفر دارای مدرک دکتری، 84 هزار و 17 نفر دارای مدرک فوق لیسانس، 477 هزار نفر و 774 نفر دارای مدرک لیسانس و مابقی دارای مدرک تحصیلی پایین تری هستند.
همچنین براساس اطلاعات کارکنان پایان شهریور، میانگین سن بازنشستگی 51.85 سال، میانگین مدت پرداخت حقوق 29 سال و میانگین مدت خدمت 28 سال است.