حمید صادق شاه نشین در گفت و گو با خبرنگار پی ام آپ درباره سطح مسابقات هندبال آسیایی اظهار کرد: به نظر من سطح این مسابقات از مسابقات داخلی بالاتر است زیرا هر باشگاهی مجاز است از شش بازیکن خارجی استفاده کند و در عین حال می تواند. حضور همزمان چهار نفر در زمین باعث شده تیم هایی که از نظر مالی کمی جلوتر هستند وارد این رشته شوند و مهره های خوبی بزنند و نتایج خوبی بگیرند. در کل سطح این مسابقات بالاست و امیدوارم تیم های ایرانی نتایج خوبی بگیرند.

وی با اشاره به جذب بازیکنان خارجی توسط سپاهان، افزود: فکر می کنم سپاهان در جذب بازیکن دچار مشکل شد، اما بازیکنان اضافه شده به این تیم کیفیت خوبی دارند و به دلایل مختلف فرصت بازی برای طلایی را نداشتند. پوشان عدم هماهنگی دلیل نیمکت نشینی بازیکنان خارجی سپاهان بود.

سرمربی تیم ملی هندبال دلایل شکست سپاهان مقابل الریان را تشریح کرد و گفت: در مجموع زمان هایی بود که ملی پوشان کنار هم بودند اما اشتباهات فردی و استفاده خوب از موقعیت های رقیب باعث شد سپاهان بازنده شود. نتیجه. فکر می کنم شیراز، تیم طلای پوشان در آن مسابقه قاطی شد.

وی در خصوص وضعیت تیم شهید شمالی و نتایج این تیم ادامه داد: تیم شهید شمالی در گروه سختی قرار دارد و فکر می کنم از یک طرف فینال مسابقات در این گروه باشد اما به دلیل مشکلاتی که تیم شمالی داشتند و از طرفی به دلایل اقتصادی نتوانستند بازیکنان خارجی جذب کنند تا کنون عملکرد خوبی داشته اند.

شاه نشین در تشریح میزان موفقیت تیم های ایرانی خاطرنشان کرد: امید زیادی به صعود تیم های ایرانی دارم و به نظرم سپاهان پتانسیل حضور در جمع چهار تیم برتر را دارد. امیدوارم طلاها سکویی داشته باشند.

وی افزود: به هر حال حضور تیم های قدرتمند با چنین بازیکنانی کمک زیادی به هندبال ما می کند و در صورت ادامه این روند می توانیم با برگزاری خوب این مسابقات، مسابقات آسیایی بیشتری را برگزار کنیم.

مربی تیم ملی هندبال در پایان درباره عملکرد بازیکنان ایرانی حاضر در هند اظهار کرد: چهار بازیکن ما در هند بازی می کنند و باید بگویم اگر در کنار این چهار بازیکن خوب بودند، هند به موفقیت می رسید. نتیجه می دهد، اما در هر صورت این تیم در مجموع با ضعف مواجه شد.

وی خاطرنشان کرد: بدون شک بازیکنان ما تمام قابلیت های خود را نشان می دهند اما سایر تیم ها هم آنالیز کرده اند. به هر حال برای شما آرزوی موفقیت دارم.

اخبار مرتبط

ارسال به دیگران :

آخرین اخبار

همکاران ما

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *