افزایش حقوق کارمندان و کارگران همواره یکی از مباحث پر بحث در مجلس بوده است. افزایش حقوق 20 درصدی برای نیمه دوم سال به تازگی وارد مجلس شده و به تصویب رسیده است.
به گزارش پی ام آپ، این دومین بار در دولت رئیس جمهور است که حقوق کارمندان و بازنشستگان در نیمه دوم سال افزایش می یابد. به گفته رئیس فراکسیون کارگری مجلس، دولت لایحه اعمال افزایش 20 درصدی حقوق در نیمه دوم سال را برای کارمندان و بازنشستگان در راستای سطح بندی ارسال می کند.
علی بابایی کارنامی ضمن اعلام این خبر گفت: طبیعتا این افزایش باید برای کارگران نیز اتفاق بیفتد که منوط به تشکیل جلسه شورای عالی کار است.
وی تاکید کرد: زمانی که در مورد حقوق کارگران تصمیم گیری می شد این بحث مطرح شد که افزایش 27 درصدی حقوق پاسخگوی تورم و معیشت جامعه نیست و حتی بر اساس آمارهای رسمی معیشت کارگران و کارمندان با تورم فعلی کشور تناسبی ندارد و دولت باید به فکر معیشت جامعه به ویژه ضعیف ترین بخش ها باشد.
وی ادامه داد: استدلال کسانی که موافق افزایش 27 درصدی حقوق و دستمزد بودند این بود که دولت می تواند تورم را کنترل کند. اما اکنون 5 ماه از سال گذشته و تورم کنترل نشده و به حدی افزایش یافته است و تورم به آن نقطه ای که خصوصا در کالاهای اساسی مردم، کنترل نشده و افزایش هم یافته است و آنهایی که مدعی بودند افزایش حقوق کارگران، تورم را هم افزایش میدهد امروز باید پاسخگوی وضعیت جامعه و معیشت کارگران باشند.
بدعتی تازه در تغییر حقوق کارمندان
به نظر می رسد این بدعتی است که دولت سیزدهم پایه گذار آن خواهد بود. اینکه حقوق کارمندان و بازنشستگان دو بار در سال تغییر کند. سال گذشته یکبار دولت در مهرماه لایحه ای را تحت عنوان تناسب حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری به مجلس فرستاد. در این لایحه پیشنهاد شد با توجه به اینکه سقفی در قانون بودجه برای افزایش حقوق کارکنان و بازنشستگان کشوری و لشکری در نظر گرفته شده است، مجوز افزایش تا حدودی حقوق آنها به دولت داده شود. اگر مجلس صلاح بداند از ابتدای شهریور ماه درآمد کارکنان دولت اندکی افزایش می یابد.
بر این اساس برای کارکنان دولت، درصد افزایش یک پله در نظر گرفته شده است. بنابراین برای کسانی که کم درآمد محسوب می شوند، این افزایش تقریبا 20 درصد است و هر چه بیشتر باشد، درصد کاهش می یابد.
این پیشنهاد در هشتم ماه 1401 به تصویب نهایی مجلس رسید و سخنگوی شورای نگهبان در 14 آبان ماه از تصویب مصوبه مجلس مبنی بر تناسب حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری خبر داد.
مسعود میرکاظمی رئیس وقت سازمان برنامه و بودجه در جمع خبرنگاران درباره این مصوبه اعلام کرد: دولت از ابتدا شهریور گفت: افزایش دستمزدها باید در اولویت اول مجلس باشد.
برهمین اساس سید محمد حسینی معاون امور ریاست جمهوری از تاریخ اجرای مصوبه تناسب حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان در مهرماه خبر داد و گفت: در برخی موارد حقوق تا 5 درصد افزایش می یابد. در برخی نیروها مانند پلیس تا 20 درصد نیز این درصد افزایش می یابد.
چه چیزی حقوق کارمندان را تغییر داد؟
بر اساس این مصوبه حقوق همه بازنشستگان کشوری و لشکری بین 900 تا 2 میلیون تومان افزایش یافته است. افزایش حقوق کارمندان دولت نیز حدود یک میلیون تومان بود که به غیر از این مبلغ، حق فرزند کارکنان نیز 100 درصد افزایش یافت. در سال 1401 حق فرزند 417 هزار تومان بود که دو برابر شد و به حدود 840 هزار تومان رسید. افزایش 50 درصدی برای زوجه لحاظ شد. مجموع این عوامل باعث شد حقوق کارکنان دولت بین 2.5 تا 3 میلیون تومان افزایش یابد.
در همین راستا در روزهای پایانی آبان در سال 1401 مسعود میرکاظمی رئیس وقت سازمان برنامه و بودجه درباره زمان احیای حقوق کارمندان و بازنشستگان اعلام کرد: اصلاحات آبان انجام و مابه التفاوت پرداخت می شود. همچنین قانون اصلاح قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور و ترمیم حقوق کارمندان و بازنشستگان کشوری و لشکری، ۱۶ آبان در نامهای از محمدباقر قالیباف، رییس مجلس به سید ابراهیم رییسی، رییسجمهور ابلاغ شد.
میزان افزایش حقوق در سال ۱۴۰۲ چقدر بود؟
این در حالی است که در بودجه 1402، افزایش حداقل دستمزد کارکنان دولت 20 درصد تعیین شد. بنابراین طبق مصوبه مجلس حداقل دستمزد 7 میلیون و 920 هزار تومان اعلام شد. این در شرایطی است که لایحه بودجه 1401 میانگین افزایش حقوق را 10 درصد تعیین کرده بود، هرچند دولت افزایش تدریجی حقوق کارمندان را پیش بینی کرده بود. به گونه ای که مقرر شد افزایش حقوق بین پنج تا ۲۹ درصد متغیر باشد.
بر این اساس حداقل حقوق کارمندان در لایحه بودجه امسال 4.5 میلیون تومان بود و در قانون بودجه حداقل حقوق به 5.6 میلیون تومان رسید.
منبع: پی ام آپ