عیدی کارگران 1402 حداقل 10 میلیون و 616 هزار تومان در نظر گرفته شده است. کارفرما می تواند میزان مرخصی کارگران و کارمندان را تا سقف 16 میلیون تومان افزایش دهد اما نحوه محاسبه مرخصی کارگران به این صورت است که درآمد کارگر باید سه برابر حداقل دستمزد اداره کار تعیین شود.
طبق روال سال های اخیر عیدی کارگران به نسبت افزایش دستمزد افزایش یافته است و در تحقیقات فرارو مشخص شده است که ارزش عیدی 1402 کارگر در حال حاضر معادل 212 دلار آمریکا یا 4.2 گرم 18 عیار است. طلا طلا
مرخصی کارگران امسال متناسب با افزایش حقوق افزایش می یابد. یعنی همزمان با رشد 27 درصدی حقوق کارگران در سال 1402 میزان عیدی کارگران نیز به همین میزان افزایش می یابد.
مرخصی کارگران در سال گذشته حداقل هشت میلیون و 359 هزار تومان بوده و اکنون این رقم با 27 درصد افزایش نسبت به سال گذشته به حداقل 10 میلیون و 616 هزار تومان می رسد.
مرخصی کارگران با فرمول خاصی و بر اساس حداقل دستمزد روزانه محاسبه می شود و در صورت اشتغال کارگر در 12 ماه سال در کارگاه حداقل 10 میلیون و 616 هزار تومان می باشد. در غیر این صورت مبلغ مرخصی کارگری که فقط یک ماه کار کرده است 884714 تومان خواهد بود.
به همین نسبت مرخصی کارگری که امسال تنها دو ماه کار کرده است یک میلیون و 769 هزار و 428 تومان است و این رقم برای کارگری که نیم سال کار کرده است 5 میلیون و 308 هزار و 284 تومان است.
محاسبه مرخصی کارگران از فرمول خاصی پیروی می کند. بنابراین تمامی شرکت ها و واحدهای تابع قانون وزارت کار باید معادل 60 روز حقوق کارگران و کارمندان را به عنوان عیدی پرداخت کنند.
به این ترتیب محاسبه عیدی کارگران بر اساس حقوق ماهانه یا به عبارت دقیق تر حقوق روزانه انجام می شود. یعنی از آنجایی که حداقل دستمزد روزانه 176942 تومب در ابتدای سال تصویب شد، کارفرما باید حداقل 60 برابر (معادل دو ماه) این مبلغ را به عنوان عیدی برای هر کارگر رزرو کند.
البته مرخصی 1402 کارگر ممکن است به تشخیص کارفرما بیشتر از این حرف ها باشد و طبق روال سال های اخیر سقف مرخصی کارگران معادل 90 روز حقوق آنها خواهد بود. با ضرب عدد 90 در میزان حداقل دستمزد روزانه به عدد 15 میلیون و 924 هزار و 852 تومب می رسیم که سقف عیدی امسال کارگر محسوب می شود.
به این ترتیب مرخصی 1402 کارگر حداقل 10 میلیون و 616 هزار تومان یعنی 60 برابر حداقل دستمزد روزانه یک کارگر است و از سوی دیگر سقف پرداختی کارفرما به کارگر به 16 میلیون می رسد. یعنی 90 برابر حداقل مزد روزانه یک کارگر. به زبان ساده، میزان عیدی 1402 کارگر مانند سال های گذشته بین دو برابر حداقل دستمزد ماهانه و سه برابر حداقل دستمزد ماهانه خواهد بود.
مرخصی کارگران در سال 1402 حداقل 10 میلیون و 500 هزار تومان بر اساس نرخ ارز در بازار ارز معادل 212 دلار برآورد شده است. هر گرم طلای 18 عیار هم اکنون حدود دو میلیون و 500 هزار تومان فروخته می شود و اگر طلا در هفته های اخیر اسفند امسال که سررسید عیدی است، در صورت حضور در همان رتبه، مبلغ عیدی ۱۴۰۲ کارگر معادل ۴.۲ گرم طلای ۱۸ عیار خواهد بود.
کارگران عیدی 1402 همانطور که گفتیم می توانند تا 15 میلیون و 924 هزار و 852 افزایش پیدا کنند که حدود 320 دلار است. یعنی حدود 16 میلیونی که برای عیدی کارگران سال 1402 در نظر گرفته شده بود امروز معادل 6.3 گرم طلای 18 عیار است.
میزان کارکرد در سال | کف عیدی | سقف عیدی |
یک ماه | 884 هزار | یک میلیون و 327 هزار |
دو ماه | یک میلیون و 769 هزار | دو میلیون و 654 هزار |
سه ماه | دو میلیون و 654 هزار | سه میلیون و 981 هزار |
چهار ماه | سه میلیون و 538 هزار | پنج میلیون و 308 هزار |
پنج ماه | چهار میلیون و 423 هزار | شش میلیون و 635 هزار |
شش ماه | پنج میلیون و 308 هزار | هفت میلیون و 962 هزار |
هفت ماه | شش میلیون و 192 هزار | 9 میلیون و 289 هزار |
هشت ماه | هفت میلیون و 77 هزار | 10 میلیون و 616 هزار |
9 ماه | هفت میلیون و 962 هزار | 11 میلیون و 943 هزار |
10 ماه | هشت میلیون و 847 هزار | 13 میلیون و 270 هزار |
11 ماه | 9 میلیون و 731 هزار | 14 میلیون و 597 هزار |
12 ماه | 10 میلیون و 616 هزار | 15 میلیون و 924 هزار |