اخبار مربوط به شرایط سخت کار 163 کارگر چینی شاغل در محل ساخت کارخانه جدید BY دی این موضوع در برزیل به یک موضوع بحث برانگیز تبدیل شده است. در 24 دسامبر، مقامات برزیل گزارش دادند که کارگران در شرایط برده داری کار می کنند، از جمله ساعات طولانی و عدم دسترسی به خدمات بهداشتی کافی. این افراد هفت روز در هفته در شرایطی خارج از قوانین داخلی کار می کردند و پیمانکار گذرنامه 107 نفر از آنها را ضبط کرد.
جزئیات شارژ
همانطور که قبلاً به اطلاع شما رساندیم، طبق اعلام مقامات برزیلی، به ازای هر 31 کارگر تنها یک حمام در کارخانه وجود دارد و خوابگاه های کارگران فاقد تخت و امکانات کافی برای پخت و پز هستند. انتشار چنین جزئیاتی انتقادات زیادی را در مورد شرایط کاری کارگران شاغل در این پروژه برانگیخته است و چندین رسانه برزیلی گزارش دادند BY دی و پیمانکار مربوطه پرداخت کرده است.
دفاع از پیمانکاران و کارگران
عجب دی پروژه ساخت کارخانه خود را به پیمانکاری به نام «گروه جین جیانگ» واگذار کرده است. این شرکت در پاسخ با رد اتهامات اعلام کرد که کارگران به تنهایی در حال انجام پروژه هستند و از شرایط موجود راضی هستند. کارگران در بیانیه ای مشترک، گزارش ها را اشتباه دانسته و اعلام کردند که به دلیل عدم آشنایی با زبان محلی و تسریع در روند اخذ مجوز کار، گذرنامه خود را به پیمانکار تحویل داده اند.
چه واکنشی دی
توسط CO دی این شرکت با انتشار بیانیه ای از فسخ قرارداد خود با پیمانکار چینی خبر داد و گفت که کارگران را به هتل های محلی منتقل کرده است. این شرکت همچنین تاکید کرده است که تغییراتی در شرایط کاری پروژه ایجاد کرده و از پیمانکاران خواسته است تا استانداردهای بهتری را رعایت کنند.
عواقب
لی یونفی، سخنگوی BY دی، این اتهامات را بخشی از یک کمپین مخرب علیه برندهای چینی دانسته است. از نظر او، نیروهای خارجی و رقبا عمدا به دنبال تخریب برندهای چینی و روابط دوستانه بین برزیل و چین هستند. با این حال، عمل بدون شک است دی ممکن است حاوی توصیه هایی در مورد فسخ قرارداد با پیمانکار و تلاش برای بهبود شرایط برای کارگران باشد!
منبع:آخرخودرو