به گزارش پی ام آپ به نقل از صبح، چند سالی است که به دلیل شرایط نامناسب اقتصادی، فشار مضاعفی بر بازنشستگان وارد شده است. به طوری که در مقاطع مختلف در تجمع و اعتراض بازنشستگان کشوری و ارتش به ویژه تامین اجتماعی حضور پیدا کردیم.
بنابراین بر اساس مصوبه مجلس، دولت موظف شد حقوق بازنشستگان را یکسان کند تا بار این قشر از جامعه کم شود. اگرچه این قانون تا حدی اعمال می شد.
اما در برنامه ششم توسعه که برای دو سال دیگر تمدید شد، دولت همسان سازی حقوق بازنشستگان را متوقف کرد.
انتظار می رفت این قانون در برنامه هفتم توسعه گنجانده شود اما به نظر می رسد این مهم در این برنامه پنج ساله مغفول مانده و دولت توجه کافی به این قشر عظیم جامعه ندارد.
موضوعی که علاوه بر فشاری که بر این قشر از جامعه وارد می کند، می تواند موجب نارضایتی شود.
زیرا تناسبی بین حقوق آنها و نرخ تورم وجود ندارد.
همچنین صندوق های بیمه و به ویژه صندوق های تامین اجتماعی در برنامه هفتم توسعه از مطالبات خود از دولت محروم شده اند.
زیرا بدهی دولت که به صورت سهام پرداخت می شد در برنامه هفتم حذف شد.
نابرابری جای همسان سازی را گرفت!
آخرین تحولات انتقادات جدی جامعه را برانگیخته است و به عنوان مثال هفته گذشته حسن صادقی، معاون دبیرکل اتاق کار درباره حذف یکسان سازی حقوق بازنشستگان در برنامه هفتم توسعه گفت:
در برنامه توسعه نه تنها چیزی تحت عنوان یکسان سازی حقوق نمی بینیم، بلکه شاهد نابرابری نیز هستیم.»
وی همچنین در ادامه انتقادات خود گفت: وقتی برنامه در حال اجرا متوقف شد، انتظار دارید در آینده بیایند و سینک را اجرا کنند؟
اگر می خواستند همسان سازی را اجرا کنند، حقوق ها را متناسب با تورم افزایش می دادند».
رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری همچنین تصریح کرد: دولت عامل عقب ماندگی دستمزد نسبت به تورم است.
پس انتظار دارید دولت و مجلس عقب ماندگی حقوق ها را در برنامه هفتم جبران کنند؟
چشم من در این موارد گریه نمی کند، نه مجلس و نه دولت، به خاطر همین فکری که دارند، چیزی تحت عنوان حقوق مساوی تأسیس کنند.
الزام یکسان سازی حقوق بازنشستگان
جبار کوچی نژاد، عضو کمیسیون تلفیق برنامه هفتم توسعه، درباره لزوم یکسان سازی حقوق بازنشستگان گفت: قالیباف قول داد برای اجرای این موضوع با دولت رایزنی کند.
«یکسان سازی حقوق بازنشستگان در برنامه هفتم توسعه جایی ندارد و دولت در این زمینه کاری نکرده است و مجلس مصوبه خاصی در این خصوص ندارد.
در کمیسیون تلفیق پیشنهاداتی را در این زمینه ارائه کرده ایم تا دولت یکسان سازی حقوق بازنشستگان را در قانون بودجه 1403 اجرا کند.
وی ادامه داد: مجلس دائماً در این باره تذکر می دهد، اما چون نیاز به منابع دارد، مجلس نمی تواند آن را در قالب طرح ارائه کند و تبدیل به ماده 75 می شود که خود به خود حذف می شود.
به همین دلیل اعضای کمیسیون تلفیق در تلاش هستند تا مقدمه و متنی برای توافق با دولت تهیه کنند.
زیرا این ماده به بیش از 200 هزار میلیارد توکن نیاز دارد.
کوچچینی نژاد تاکید کرد: اگر یکسان سازی حقوق بازنشستگان را به طور کامل اجرا کنیم 200 هزار میلیارد تومبا نیاز است.
مثلا فردی که 10 سال بازنشسته شده و شش میلیون تومان حقوق می گیرد.
زمانی که شما با همتای خود همسان و همسان شوید، حقوق شما 12 تا 15 میلیون تومان می شود که در مجموع رقم قابل توجهی است.
وی ادامه داد: تعداد بازنشستگان کشوری و لشکری و تامین اجتماعی و سایر بازنشستگان صندوق بسیار زیاد است.
ما نمی توانیم حقوق یک طرف را یکسان بدانیم و این قانون را برای طرف دیگر اعمال نکنیم.
بنابراین باید قانون همسان سازی را برای همه بازنشستگان اعمال کنیم. به همین دلیل پیش بینی ما این است که اگر دولت بخواهد جهت بدهد و کاری انجام دهد به حدود 300 تریلیون تومبا نیاز دارد.
نماینده مردم رشت در مجلس یازدهم ادامه داد: حقوق بازنشستگان در سال گذشته با افزایش یک میلیون تومانی به 72 میلیارد تومان و در صورت افزایش چهار تا پنج میلیون تومانی رسید.
این افزایش بیش از 300 هزار میلیارد تومب خواهد بود.
بنابراین از آنجایی که صندوق تامین اجتماعی وابسته به دولت است، دولت نیز باید در این زمینه به صندوق تامین اجتماعی کمک کند زیرا بیشترین فشار را مستمری بگیران تامین اجتماعی متحمل می شوند.