تعجب مجلس از احیای حقوق بازنشستگان این بخش از تناسب حقوق بازنشستگان لغو شد

جزئیات مربوط به تناسب حقوق بازنشستگان

در صورتی که میزان تعدیل حقوق مستمری بگیران کمتر از 10 درصد حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار (که 7166184 ریال می باشد) تا سقف حداقل دستمزد بازگردانده می شود. به عنوان مثال اگر مبلغ تعدیل مستمری بگیر 3.000.000 ریال باشد، مابه التفاوت حداقل دستمزد (4.166.184 ریال) با عنوان حفظ قدرت خرید در سال 1403 به حساب وی واریز می شود.

این مبلغ اضافی به صورت جداگانه و متناسب در قالب «نگهداری قدرت خرید» واریز می شود.

این طرح با هدف افزایش قدرت خرید مستمری بگیران و حفظ ارزش واقعی مستمری آنها در برابر تورم و افزایش قیمت و با هدف بهبود وضعیت معیشتی این افراد تحت تکفل اجرا می شود.

انتشار روشی نوین برای محاسبه تناسب «حقوق بازنشستگان» تأمین اجتماعی.

ناهید حیدری کارشناس بیمه و تامین اجتماعی به اجرای متناسب حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی از هفته گذشته اشاره کرد و گفت: حقوق مستمری بگیران تامین اجتماعی معمولا از بیستم تا پایان ماه به حساب مستمری بگیران واریز می شود اما در آبان ماه با توجه به اجرای محاسبات تناسب و بازنگری در فرمول های محاسباتی، این سازمان از 23 آبان ماه پرداخت مستمری و مستمری را آغاز کرده است. تعدیل حقوق با توجه به اطلاعیه عمومی و بیان آن از سوی مسئولان مربوطه، فرمول محاسبه تناسب توسط سازمان تامین اجتماعی، فرمول نرخ کاهش مستمری طبق اصول و محاسبات بیمه ای است.

حقوق بازنشستگان پس از تعدیل متناسب چگونه محاسبه می شود؟

یک کارشناس بیمه و تامین اجتماعی گفت: رضایت نسبی بازنشستگان به عوامل مختلفی برمی گردد. تا جایی که اجرا می شود، سازمان تکالیف خود را انجام داده و هزینه تعدیل را نیز پرداخت می کند، اما یکی یکی از سؤالات اساسی ماهیت راه حل قانونی است

این کارشناس بیمه و تامین اجتماعی مشکل دیگری را که بستگی به رضایت مستمری بگیران ناشی از نحوه پرداخت 90 درصد تعدیل های متناسب است، دانست و گفت: گاهی جذابیت محاسبه تعدیل متناسب برای متقاضیان و مستمری بگیران خوشایند است، در صورتی که 100 درصد محاسبه تعدیل متناسب به صورت یکجا پرداخت می شود. اما با توجه به محدودیت منابع قانون اجرای تناسب که برای سه سال در نظر گرفته شده است، این موضوع گاهی رضایت کامل مستمری بگیران را به دنبال ندارد، اما اگر کل مبلغ در یک سال پرداخت می شد، تاثیر بیشتری داشت.

وی در بخشی دیگر از سخنان خود خاطرنشان کرد: در بحث تامین اجتماعی، درآمد افراد مهم ترین ملاک است، زیرا حقوق بازنشستگی افراد مربوط به محاسبه بیمه است و بنابراین نحوه محاسبه به گونه ای است که ارزش درآمد افراد به میزان قابل توجهی است. مصمم است.» از آنجایی که طبق محاسبات بیمه ای، در هنگام ارائه مزایا بر اساس مواد بیمه اجتماعی، میزان حق بیمه، حق بیمه پرداختی بیمه شده به صندوق بیمه اجتماعی و مدت سوابق وی باید حفظ شود. طبق قانون، ارزش سهم باید برای ذینفعان در نظر گرفته شود و در زمان مربوطه رعایت شود. متأسفانه نحوه اجرای این قوانین به ویژه در سال های اخیر منجر به افزایش ارزش ریالی بیمه شدگان به موازات نرخ تورم شده است.

حیدری در پاسخ به این سوال که آیا دولت برای اجرای تناسب منابعی مانند صنوق کشور و لشکری ​​تخصیص داده است، تصریح کرد: نکته ای که مطرح نشده و از اهمیت بالایی برخوردار است این است که عامل این تورم دولت بوده است. در بحث تامین منابع متناسب در برنامه هفتم باید در نظر داشت که منابع اجرای تناسب برای مستمری بگیران در کشور و صندوق های ارتش مشخص بود و از نقطه نظر ارزش افزوده افزایش یافت. یک درصد

این در حالی است که بیش از 45 میلیون نفر در کشور تحت پوشش بیمه تامین اجتماعی هستند. از سوی دیگر بزرگترین صندوق بیمه کشور و با پوشش 4 میلیون و 500 مستمری بگیر و بازنشسته که خود ده درصد ارزش افزوده را پرداخت می کنند اما از منابع آن بهره ای نمی برند، طرفدار تناسب است و این مشکل یک مشکل است. نقطه انتقاد . از آنجایی که منابع تامین متناسب برای مستمری بگیران تامین اجتماعی بر اساس بدهی کشوری پیش بینی شده بود و این تورم فراتر از اراده مستمری بگیران بود، بهتر بود در این بخش با نگاه و رویکرد عدالت محور دیوان عالی کشور رئیس جمهور نیز بارها به این موضوع پرداخته است و برای جبران زیان مستمری ها و افت ارزش مستمری، بخشی از وجوه حاصل از اجرا از یک درصد یک درصد از محل ارزش افزوده تامین اجتماعی به بازنشستگان سرازیر می شود. خواهد یافت این موضوع دیگری است که منجر به مطالبات بازنشستگان تامین اجتماعی شده است و این امر پیامدهای قابل توجهی برای حفظ منابع سازمان که بین نسلی است، دارد./نبض صنعت