پافشاری نمایندگان کارگری در نشست این هفته کمیته مزد، در مقابل افزایش حقوق کارگران مورد بحث قرار گرفت. جزئیات را در ادامه مشاهده می‌کنید.
کمتر از یک هفته از ابلاغیه سازمان اداری و استخدامی مبنی بر پرداخت پاداش یک میلیون تومانی به کارکنان دولت در مناسبت های مذهبی می گذرد و نمایندگان کارگری در تلاش هستند تا این پاداش را در قالب ترمیم مزد سر سفره کارگران نیز ببرند.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در جریان امضای مصوبه 1402 دستمزد به نمایندگان کارگری در شورای عالی کار وعده داد که در صورت افزایش حقوق کارکنان در طول سال، حقوق کارمندان افزایش داده شد، نسبت به افزایش دستمزد کارگران نیز اقدام شود.
اکنون بر اساس ابلاغ رئیس سازمان اداری و استخدامی، بر اساس بخشنامه معاون اول رئیس جمهور، به مناسبت هر یک از اعیاد و ایام خاص، یک میلیون تومان به کارکنان دولت پرداخت می شود. اعضای صنفی شورای عالی کار این موضوع را مصداق افزایش دستمزد می دانند و سعی دارند آن را به جامعه کارگری تعمیم دهند.
تعطیلات دولتی برای کارمندان
هفته گذشته میثم لطیفی رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در ابلاغیه ای به تمامی دستگاه های اجرایی آیین نامه اجرایی اعطای مزایای جانبی به کارکنان دستگاه های اجرایی را ابلاغ کرد.
بر این اساس کارکنان دولت در هر یک از مناسبت های مذهبی عید مبعث، ماه مبارک رمضان، عید غدیر خم و عید قربان یک میلیون تومان هدیه دریافت می کنند.
همچنین بر اساس این بخشنامه که در اقتصاد آنلاین منعکس شده است، به مناسبت میلاد پیامبر اکرم (ص)، میلاد حضرت فاطمه زهرا (س)، سالروز ولادت حضرت امیرالمؤمنین علیه السلام منین (علیه السلام) و عید شعبان برای هر مناسبت یک میلیون تومان واریز می شود.
این در حالی است که به مناسبت سالروز پیروزی انقلاب اسلامی و بازگشایی مدارس و دانشگاه ها، دولت برای هر روز ویژه یک میلیون تومب به حساب کارمندان و برای ایام خاص کارمندان دولت اجازه داده است. برای دستگاه هایی مانند روز معلم، روز پرستار، روز کارمند و امثال آن یک میلیون تومان مجوز داده شده است و واریز وجه کارمندان به عهده دستگاه های اجرایی است.
لازم به ذکر است در تمامی موارد فوق، نحوه پرداخت سرپرست خانواده 260 هزار تومان، فرزند اول 120 هزار تومان، فرزند دوم 180 هزار تومان، فرزند سوم 240 هزار تومان است. و فرزند چهارم و بیشتر 300 هزار تومان به این رقم اضافه می شود.
نظر کارگران در مورد پاداش های دولتی
بر اساس ابلاغیه جدید سازمان اداری و استخدامی کشور، یک کارمند دولت حدود 10 میلیون تومان پاداش دریافت می کند که البته با احتساب ایام ویژه و پاداش عائله مندی، این رقم بسیار بیشتر خواهد بود.
این اطلاعیه در حالی منتشر شد که ماه ها کارگران خواستار تشکیل جلسه بررسی وضعیت معیشتی و ترمیم دستمزد کارگران بودند و چراغ سبزی به آنها نشان داده نشد. اکنون اعلام پرداخت غرامت کارکنان دولت باعث شده تا نمایندگان کارگران به دنبال ترمیم دستمزدها باشند و احتمالا این موضوع در هفته جاری با شرکای اجتماعی در میان گذاشته خواهد شد.
کارگران به بازگرداندن دستمزدها ادامه می دهند
نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به ابلاغیه اعطای کمک های تکمیلی به کارکنان دستگاه های اجرایی به مبلغ یک میلیون تومان برای مناسبت های مذهبی، گفت: در جلسه کمیته حقوق و دستمزد شورای عالی کار. شورا در شورایی که این هفته برگزار می شود، در مورد این اطلاعیه و گسترش آن به جامعه کارگری بحث خواهیم کرد.
هادی ابویی در گفتگو با همشهری افزود: در جلسه قبلی شورای عالی کار که قبل از انتشار این اطلاعیه تشکیل شده بود، نامه معاون اول رئیس جمهور مبنی بر اصلاح مصوبه افزایش حقوق را بررسی کردیم. ضریب سال 1402 کارمندان دولت و بازنشستگان آیا این اصلاحیه مصداق افزایش حقوق کارمندان است یا خیر؟ اما در جلسه بعدی حتما این اطلاعیه را مطرح خواهیم کرد.
آبوی تصریح کرد: خروجی جلسه قبلی شورای عالی کار این بود که تا جلسه بعدی شورا جلسه هماهنگی تشکیل شود و طرف کارگری پیشنهاد داد که این جلسه در قالب کمیته دستمزد برگزار شود. زیرا هر سال در همین ایام مذاکرات حقوق سال آینده در دستور کار این کمیته است و باید این کمیته فعال شود.
وی با اشاره به اینکه جلسه هماهنگی شرکای اجتماعی احتمالا در هفته جاری برگزار می شود، گفت: از دیدگاه نمایندگان کارگری، نامه معاون اول رئیس جمهور در خصوص اصلاح مصوبه افزایش ضریب دستمزد 1402 کارکنان دولت و بازنشستگان. نمونه ای از افزایش حقوق است. اما وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نظر داشت که با این مصوبه فقط جابجایی اتفاق می افتد و حقوق کارمندان تعدیل نمی شود.
نماینده کارگران در شورای عالی کار اضافه کرد: بررسی های ما نشان می دهد که با این مصوبه نوعی افزایش حقوق برای کارمندان اعمال می شود و بر اساس این نامه برنامه ریزی کردیم که قول وزیر کار را پیگیری کنیم. برای احیای حقوق کارگران که پس از آن ابلاغیه سازمان اداری و استخدامی برای پاداش یک میلیون تومان از تومع کارکنان دولت در مناسبت های مذهبی آزاد شد و اکنون بر اساس هر دو مورد تلاش خواهیم کرد تا حقوق را بازگردانیم.
قول وزیر کار به کجا می رود؟
وی با تاکید بر اینکه همه شرکای اجتماعی وضعیت نامناسب معیشتی کارگران را قبول دارند، تصریح کرد: در بحث بررسی و افزایش دستمزدها موانعی پیش روی همه طرف ها وجود دارد. اما در مصوبه دستمزد 1402 قول و امضای صولت مرتضوی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی را گرفتیم که هر زمان حقوق کارمندان افزایش پیدا کرد، این موضوع برای کارگران نیز اعمال شود.
ابویی ادامه داد: وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی می گوید به آنچه گفته و امضا کرده است، پایبند است. اما تاکنون به توافق نرسیده ایم که آیا تغییرات اعمال شده برای کارکنان مصداق افزایش حقوق است یا خیر؟
وی با تاکید بر اینکه اقدام دولت مبنی بر اعطای پاداش یک میلیون تومانی به مزدبگیران امری پسندیده است، گفت: یک مزدبگیر باید زندگی خود و خانواده اش را در این راه مدیریت کند و دولت نیز با درک این موضوع به آنها کمک می کند. شرایط زندگی کارکنان و امیدواریم شما نیز کارگران را به همین شکل همراهی کنید.
عضو کارگری شورای عالی کار با اشاره به وعده وزیر کار مبنی بر افزایش حقوق کارگران در صورت افزایش حقوق کارمندان، افزود: تاکنون استدلال نادرستی در مورد ماده 41 قانون کار مطرح کرده اند. منظور از «سالانه» در این ماده قانونی یک بار در سال است. اما با تعهدی که وزیر کار در قطعنامه 1402 بر عهده گرفت، نشان داد که امکان افزایش حقوق بیش از یک بار در سال وجود دارد.