روش محاسبه افزایش حقوق فرهنگیان بازنشسته بعد از رتبه بندی معلمان اعلام شد.
به گزارش پی ام آپ، نحوه محاسبه افزایش حقوق معلمان بازنشسته پس از طبقه بندی معلمان اعلام شد.
علاوه بر نحوه محاسبه افزایش حقوق معلمان بازنشسته پس از طبقه بندی، این سوال مطرح می شود که طبقه بندی معلمان پس از این همه بررسی و رویه چقدر برای دولت هزینه داشته است؟ که اندیشه معاصر همچنان به هر دو موضوع می پردازد.
بر اساس آخرین اخبار، جزئیات افزایش حقوق با رتبه بندی معلمان بازنشسته، با توجه به محاسبه مستمری بر اساس میانگین حقوق کارمند در دو سال اخیر، تاثیر تصویب لایحه صلاحیت معلمان بر دستمزد و پاداش بازنشستگی به شرح زیر است:
با توجه به درج لایحه احراز صلاحیت 31/06/1400، بازنشستگان تا قبل از این تاریخ هیچ گونه مبالغ مشمولی دریافت نخواهند کرد.
آخرین بازنشستگان اسفند 1401 سه چهارم مبلغ واجد شرایط ثبت شده در قضاوت خود را در طول عقب نشینی دریافت خواهد کرد.
آخرین بازنشستگان شهریور 1402 مبلغ کامل صلاحیت ثبت شده را به صلاحدید خود در طول عقب نشینی دریافت می کند.
بازنشستگان در 31 شهریور 1400 به بعد برای محاسبه مبلغ پاداش بازنشستگی باید مبلغی را که از حکم ثبت نام در نظر می گیرید به همراه سایر بندها در تعداد سنوات خدمت (حداکثر 30) ضرب کنید.
«مهدی اسماعیلی» نایب رئیس اول و عضو کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس در خصوص ابعاد مختلف احراز صلاحیت معلمان و تأثیر میزان بودجه بر مدارک تحصیلی معلمان صحبت کرد. سیستم صلاحیت معلم دو ماموریت مهم را پوشش می دهد. یکی ارتقای صلاحیت حرفه ای معلمان و دیگری توجه به معیشت، منزلت و جایگاه معلم، جنبه هایی که نظام بر آن تاکید دارد. برای رسیدن به این جایگاه نسبت به معلمان، باید سیستم نمره دهی را به طور کامل اجرا کنیم.
اسماعیلی تصریح کرد: بارها به مسئولان تذکر داده ایم که برای اجرای کامل احراز صلاحیت هر گونه مبلغ و اعتباری را که نیاز دارند اعلام کنند تا دولت در بودجه در نظر بگیرد و مجلس بودجه مورد نیاز را تصویب کند.
یکی از اعضای کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس اضافه کرد: بنابراین انتظار نمی رود که بگویند با تعداد محدود رتبه بندی را تکمیل می کنند و قطعا مجلس و کمیسیون آموزش با چنین رویکردی موافق نیستند و نخواهند بود. بنابراین لازم است مسئولان ذیربط مبلغ لازم را برای اجرای رتبه بندی پیش بینی کنند تا نظام رتبه بندی که بسیار مهم نیز هست برقرار باشد.
کل بودجه مورد نیاز وزارت آموزش و پرورش برای طبقه بندی 52 میلیارد بود.
معاون اول کمیسیون آموزش بیان کرد: کل بودجه مورد نیاز وزارت آموزش و پرورش برای رتبه بندی 52 میلیارد بوده است. با این 52 میلیارد تومان می شد رتبه بندی کرد و بودجه 38 میلیارد تومانی این کار بسته شد. افزایش تعداد معلمان به هر میزان که لازم باشد باید توسط آموزش و پرورش پیش بینی شود و رقم نهایی را درخواست کند. مقصود قانونگذار از رتبه بندی مشخص است و انتظار دارد سازمان چنین نیازهایی را اعلام کند. اگر بخواهیم فقط بخشی یا بخشی از طبقه بندی را با تعداد محدود اجرا کنیم، با روح قانون سازگاری ندارد.
به گفته اسماعیلی، کمیسیون آموزش و به طور کلی شورای اسلامی بر موضوع صلاحیت معلمان نظارت دارند.
وی در این خصوص گفت: چند تن از نمایندگان مجلس در شورای عالی آموزش و پرورش و در مراحل تهیه آیین نامه صلاحیت ناظر بوده اند. ما همیشه به عنوان یک وظیفه ذاتی پیگیری می کنیم. اگر موردی وجود دارد که مشمول نظارت ها نمی شود، سیستمی وجود دارد که توسط نظام آموزشی ایجاد شده و نظرات و ایرادات فرهنگیان در آن دستگاه قابل توجه است و مسئولان پیگیری می کنند.
نماینده اعتدال گرایان در شورای اسلامی ادامه داد: مجلس در هر جایی که بتواند ورود کند و اگر گزارش ویژه ای از رتبه بندی و تاثیر بودجه بر رتبه هایی که به آن داده شده باشد، حتما ورود خواهد کرد. با توجه به ایده هایی مانند تشکیل کمیته ای از معلمان برای نظارت بر رتبه بندی؛ من فکر می کنم از آنجایی که احراز صلاحیت یک فعالیت تخصصی است، همه نمی توانند شرکت کنند. افراد با دانش فنی و تجربه کافی مدارک و مدارک معلمان را بررسی می کنند و نمرات تعیین شده را تعیین می کنند، بنابراین نظارت و اجرای نمره کار هر فرد نمی تواند عادی باشد.